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中土世界，一直以来，都是最难申请国籍的国度。
建国百年，中土世界发放的“绿卡”总数不超过一千个。
与之相比，山姆国每年发放四十万张绿卡，而且，多数年份，只会超额，不会欠缺。
普通人想要加入中土国籍，有着诸多限制。
可是，安迪布莱克，人类历史上第二聪明的人，仅次于史蒂芬霍金。
在史蒂芬霍金死后，安迪布莱克已经成为最聪明的人。
他想要加入中土世界，简直易如反掌！
杨羽找到了孟轻候公冶明，普通人不知道安迪布莱克的价值，可是，国家科学院和国家工程院的专家，却不会不知道。
很快，两院联合，数百位顶级专家联名，向中枢申请，希望中枢特批，允许安迪布莱克加入国籍。
原本需要几年的审批手续，最终，只用了两个星期，便全部完成。
世界第二虽然不如世界第一，可是，对于地球上其他人类，依旧是高不可攀的存在。
更何况，世界第一已经去世，安迪布莱克成为实际意义上的世界第一。
类似于三国中的剧情，卧龙凤雏，得一可得天下，如今凤雏已死，谁抢到卧龙，谁便能君临天下。
很快，杨羽公布了安迪布莱克的国籍，网上的非议顿时降低。
你们不是说，不应该救歪果仁，现在安迪布莱克已经加入华族，成为自己人，救他便是救自己，便是拯救中土世界。
杨羽本以为，这场风波会就此结束。
哪曾想，一波未平，一波又起。
网络之上，很快有人爆料，安迪布莱克的换头手术，总价超过一百五十亿美元，折合六百五十亿软妹币。
这件事一经披露，再次引起轩然大波，网上甚至有人发起投票。
“用六百五十亿，拯救一位科学家，到底值不值？”
“山区孩子的一顿午餐，只需要三块钱，而拯救一位八十三岁的科学家，居然花费六百五十亿，究竟值不值！”
“国家每年在教育方面的投资，仅有五百亿，而为了拯救一位行将就木的科学家，花费六百五十亿，难道华族无法培养出一位霍金吗？究竟该如何选择？”
网友的投票，几乎是一边倒，所有人都认为，六百五十亿花的冤枉，政府又一次做出了愚蠢的决策。
“我们国家，还有很多贫困人口，很多人在温饱线挣扎，可是，在这个时候，居然有人，花费六百五十亿，救一个歪果仁，虽然这个歪果仁已经加入了华族，可是，用六百五十亿，拯救一个人，真的值吗？”
“朱门酒肉臭，路有冻死骨，六百五十亿，可以拯救无数人，其中可能会诞生几个甚至十几个霍金，简单的计算便能得出一个结论，庙堂之上，都是一些屁股决定脑袋的家伙！”
“足球踢不好，选择归化球员，现在科技水平无法提高，又开始了归化之路。残酷的历史证明，金钱买不来国防安全，想要挺起国家的脊梁，只能依靠自己！”
网络键盘侠，很喜欢混淆视听，偷换概念，道德绑架。
各大媒体，也在此时跟风，更有甚者，甚至走上街头，随机采访路人。
“您好，先生，我是虎狐新闻的记者，如果您有六百五十亿，请问，您会不会把这笔钱捐给贫困山区？”记者问道。
“当然，我当然愿意，不要说六百五十亿，即便一千亿，我也愿意帮助贫困山区！”受采访者是一位大腹便便的中年人，面对镜头，却是侃侃而谈。
可是，受采访者并没有六百五十亿，所以他也不能为贫困山区捐款六百五十亿。
所以，这个问题，等同于信口胡说。
如果换一个问题，记者提问，愿不愿意给贫困山区捐一百块，并且抱着捐款箱，得到的答案，一定与现在不同。
每个人都愿意捐出六百五十亿，因为他们没有，既然没有，也不怕失去。
不过，每个人都有一百块，涉及到捐一百块的问题，答案自然不同。
“先生，如果您有六百五十亿，面临两个选择，用六百五十亿，请来一位顶级科学家，造福民众，还是将这笔钱投资教育事业，培养我们自己的人才！”记者继续采访下一个路人。
“当然是培养自己的人才，少年强，则国强，花钱请来的人才，终究不可靠！”这一次，受访者是一位头发花白的老者。
当然，这位老者同样没有六百五十亿，而且，他混淆了一些概念。
首先，向教育事业投资六百五十亿，到底能不能培养一位“史蒂芬霍金”
中土世界，每年在教育事业投入五百亿资金，民间对于教育的重视程度逐年增加。
建国近百年，却没有出现一位“史蒂芬霍金”，甚至都没有“安迪布莱克”
也就是说，投资六百五十亿，未必能够换来安迪布莱克。
同样，培养人才的同时，还需要留住人才。
经常会听到这种消息，某某远赴北美求学，最终定居北美。
这便是人才流失现象，耗费巨资，培养人才，最终，这些人才远赴他国。
所以，在培养人才的同时，还应该留住人才。
只是一味的培养，如同使用破桶打水，辛苦努力，最终却一无所获。
“先生，您好，您觉得，用金钱买来的外国人才，能不能推动科技进步！”记者三问路人。
“不，绝对不可能，中土世界，近代百年沉沦，都是因为自身实力问题。电视上都演了，北洋舰队花了那么多钱，请来人才，可是那些歪果仁只知道喝酒泡妞，根本不会真心帮助我们！”
艺术源于生活，却高于生活。
影视作品，往往在真实的历史基础上，加以改编。
以三国为例，民间流传的草船借箭火烧赤壁官渡之战，在真实的历史中，根本没有发生。
大多数民众，很容易将影视作品和真实的历史混淆，用影视作品，评价历史。
另外，华族勤劳朴实，欧美却喜欢享受生活。
华族开办的公司，经常出现临时加班，大多数临时加班，根本没有加班费。
反观欧美，即便给钱，也没有人愿意加班。
文化差异，导致很多华族认为欧美人才怠工，实际上并非如此。