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“我是个人，我总是要点时间吃饭的吧，有点时间睡觉的吧，还要有一点时间上厕所的吧，那我怎么可能做得到24小时能够及时回复呢？”
“这根本是不可能的事情，所以大家也不要有心理压力。他的话安排的任务，我们可以听，但是这些任务也只是一个目标，并不代表着我完成不了就会怎么样怎么样？只不过是给大家一个目标，让大家朝着这个目标，努力完成就已经足够了。”
听完主管的话，程希轻吐了口气，“怎么说呢？主管说的这番话确实是很深的人心，也许是因为她自己也在做业务，知道业务的艰难。不过要是仔细看，其实都是在维护负责人的意思，就是怕程希他们几个多想。
不过想到了自己那遥远的理想，程希还是说服了自己，坚持了下来。
在这种成长型的公司工作确实是很累，确实是会发生很多让人无语的事情。
不过有一个好处就是他成长的会非常的快。
就像现在这样，来了大半年，程希都能够依稀的感觉的到自己的一些小成长。
这也是她为什么明明很累了，却还是没有像以往一样说辞职就辞职，而是选择了继续留下来。
因为程希算了算，距离自己五年实现目标的时间已经只剩三年了，这意味着在这三年里还要完成很多很多的事情，如果是一直跳槽的话，那根本是完成不了的，因为你如果调走到了一个新的公司，你还得需要花大量的时间从头开始。
可是如果在这里能够得到成长，那么她相信只要自己坚持把事情做好，不久之后，自己就能够在这家公司得到一席之位。
老板也已经不止一次的提出过公司，将来还会扩招，还会给程希万悦刘霞他们三个人带团队。
尽管这对目前的程希来说是有些遥远的，并且有些是不切实际的，也或许是老板在画大饼，想要用这种方式诱惑他们留下来。
可是程希一点都不在意这些，因为就算没有这些，她还是会坚持的。
为了自己心中一直想要达成的那个理想而坚持。
这也就是为什么感觉很累，珍惜却还是没有任何想要辞职的原因。
当然，这并不代表就不吐槽了，吐槽它很香，因为吐槽过后你心情就会明朗。明朗过后，你就会因为一点点小事情而觉得留下来还是挺好的。
不过一波未平，一波又起。
刚给程希她们几个增加了工作量不久，老板就说主管不应该再继续去接单，而是要想一想，要怎么把程希她们三个培养起来。
意思就是说主账号的所有客户都需要分给她们三个人来管理，而主管只需要在后面分析数据就可以了。
当然，这可以说是好事，因为这样就代表着每个人手上的客户增加了。
说明赚钱这一个附带的理想或许也是可以实现的了。
可让程希崩溃的是，这件事情刚说没两天，就又颁发了新任务。
现在互联网发展得很迅速，直播在国内的各个平台早已流行。
而国际站也不甘落后。